當前標簽：深圳獵頭
深圳獵頭為你詳細介紹
深圳獵頭的分類,包括
深圳獵頭下的所有獵頭公司服務(wù)。同時我們還為您精選了
深圳獵頭分類的獵頭顧問和豐富的人才庫等，在全國地區(qū)獲得用戶好評，欲了解更多詳細信息,請點擊訪問!
-
上海汽車集團
2021-08-26上海汽車集團股份有限公司（簡稱“上汽集團”，股票代碼600104）作為國內(nèi)規(guī)模領(lǐng)先的汽車上市公司，努力把握產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢，加快創(chuàng)新轉(zhuǎn)型，正在從傳統(tǒng)的制造型企業(yè)，向為消費者提供移動出行服務(wù)與產(chǎn)品的綜合供應(yīng)商發(fā)展。目前，上汽集團主要業(yè)務(wù)包括整車（含乘用車、商用車）的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售，正積極推進新能源汽車、互聯(lián)網(wǎng)汽車的商業(yè)化，并開展智能駕駛等技術(shù)的研究和產(chǎn)業(yè)化探索；零部件（含動力驅(qū)動系統(tǒng)、底盤系統(tǒng)、內(nèi)外飾系統(tǒng)，以及電池、電驅(qū)、電力電子等新能源汽車核心零部件和智能產(chǎn)品系統(tǒng)）的研發(fā)、生產(chǎn)···
-
深圳6G通信技術(shù)人才缺口超8500人，科技企業(yè)搶人如何破局？
2025-11-15在深圳南山區(qū)的通信產(chǎn)業(yè)園區(qū)，多家科技企業(yè)的招聘海報格外醒目，“6G射頻工程師，年薪40-80萬”“協(xié)議棧開發(fā)專家，待遇面議”的字樣密集出現(xiàn)。最新行業(yè)數(shù)據(jù)顯示，深圳6G通信技術(shù)人才缺口已超8500人，核心崗位供需比達1:12，人才爭奪戰(zhàn)愈演愈烈。作為全國通信產(chǎn)業(yè)高地，深圳6G人才的短缺不僅制約企業(yè)研發(fā)進程，更影響著行業(yè)整體競爭力。如何破解這一困局，成為科技企業(yè)和專業(yè)獵頭機構(gòu)共同面對的課題。缺口嚴峻：高薪難尋真才，企業(yè)陷入“招人防線”深圳6G人才市場的緊張態(tài)勢已具象化。數(shù)據(jù)顯示，··· -
深圳玨佳獵頭布局生物育種賽道，農(nóng)業(yè)科技人才推薦率超94%
2025-11-15隨著“打好種業(yè)翻身仗”戰(zhàn)略的深入推進，生物育種作為農(nóng)業(yè)科技的核心賽道，正迎來爆發(fā)式增長。深圳作為科創(chuàng)高地，聚集了大批生物育種企業(yè)，而專業(yè)人才缺口成為行業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵瓶頸。在此背景下，深圳玨佳獵頭公司精準布局生物育種領(lǐng)域，憑借深耕行業(yè)的人才洞察與高效服務(wù)，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)科技人才推薦率超94%，為企業(yè)破解“找人難”困境，成為生物育種賽道的人才服務(wù)標桿。政策東風起，生物育種成人才爭奪焦點近年來，國家連續(xù)出臺《“十四五”現(xiàn)代種業(yè)提升行動方案》等政策，將生物育種技術(shù)列為重點發(fā)展方向。深圳更是依··· -
深圳玨佳獵頭深耕半導(dǎo)體芯片設(shè)計崗位，核心人才推薦率95%
2025-11-15在全球半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)加速迭代與國內(nèi)芯片自主化浪潮下，半導(dǎo)體芯片設(shè)計人才已成為企業(yè)突圍的核心競爭力。然而，高端芯片設(shè)計人才稀缺、匹配難度大等問題，讓眾多企業(yè)陷入“求才若渴”的困境。深圳玨佳獵頭公司深耕半導(dǎo)體芯片設(shè)計領(lǐng)域多年，以95%的核心人才推薦率，成為眾多芯片企業(yè)信賴的專業(yè)獵頭合作伙伴。深耕半導(dǎo)體賽道，筑牢人才儲備護城河半導(dǎo)體芯片設(shè)計行業(yè)技術(shù)壁壘高、細分領(lǐng)域繁雜，從前端的IC設(shè)計、算法開發(fā)，到后端的版圖設(shè)計、驗證測試，每個崗位都對專業(yè)能力有嚴苛要求。普通獵頭公司因缺乏行業(yè)積淀，往··· -
深圳AI大模型研發(fā)人才缺口持續(xù)擴大，獵頭精準匹配成行業(yè)剛需
2025-11-15在深圳南山科技園，某頭部AI企業(yè)的招聘負責人李經(jīng)理近期陷入兩難：公司新一代大模型研發(fā)進入關(guān)鍵期，急需3名資深算法工程師，但連續(xù)3個月通過常規(guī)招聘渠道收到的簡歷中，符合核心技術(shù)要求的不足5%。這種困境并非個例，隨著深圳AI產(chǎn)業(yè)加速領(lǐng)跑，大模型研發(fā)人才缺口持續(xù)擴大，專業(yè)獵頭公司的精準匹配服務(wù)已成為行業(yè)剛需。人才缺口拉響警報，AI企業(yè)招聘遇"冰火兩重天"作為全國AI產(chǎn)業(yè)的核心高地，深圳已聚集超過2000家AI相關(guān)企業(yè)，大模型研發(fā)更是成為企業(yè)競爭的核心賽道。據(jù)深圳··· -
深圳量子點顯示技術(shù)人才缺口超8000人，顯示面板企業(yè)搶人如何破局？
2025-11-14引言：下一代顯示的競賽，核心是人才的競賽當您在商場被一臺色彩驚艷、畫面逼真的量子點電視所吸引時，可能不會想到，支撐這背后尖端技術(shù)的，是一場正在華南地區(qū)激烈上演的“人才爭奪戰(zhàn)”。深圳，作為全球顯示面板與終端應(yīng)用的重要基地，正全力沖刺量子點（Quantum Dot, QD）這一下一代顯示技術(shù)的高地。然而，一個嚴峻的現(xiàn)實是：量子點顯示技術(shù)人才缺口已超過8000人。對于志在未來的顯示面板企業(yè)而言，如何在這場白熱化的人才爭奪中破局，已成為關(guān)乎生存與發(fā)展的核心命題。一、 風口已至：為何量··· -
深圳玨佳獵頭布局生物育種賽道，農(nóng)業(yè)科技人才推薦率超94%
2025-11-14引言：當“獵頭”的目光投向田野與實驗室在大多數(shù)人的印象中，獵頭的身影往往活躍在互聯(lián)網(wǎng)、金融、消費電子等熱門領(lǐng)域。然而，隨著國家戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)向和科技創(chuàng)新的深入，一場關(guān)乎國計民生的深刻變革正在“沉默”的農(nóng)業(yè)領(lǐng)域發(fā)生。生物育種，作為農(nóng)業(yè)科技的“芯片”，正成為新一輪科技競爭的核心戰(zhàn)場。敏銳洞察到這一趨勢，深圳玨佳獵頭公司率先布局，深度耕耘農(nóng)業(yè)科技人才賽道，以精準的甄選與推薦能力，交出了一份亮眼的成績單：核心崗位人才推薦成功率持續(xù)穩(wěn)定在94%以上，為國內(nèi)多家領(lǐng)先的農(nóng)業(yè)生物技術(shù)企業(yè)注入了關(guān)鍵··· -
深圳玨佳獵頭開設(shè)低空經(jīng)濟人才專項，簽約2家無人機龍頭企業(yè)
2025-11-14隨著政策紅利持續(xù)釋放，低空經(jīng)濟已成為驅(qū)動產(chǎn)業(yè)升級的新增長極，其中無人機領(lǐng)域更是以年均30%的增速實現(xiàn)跨越式發(fā)展。人才缺口問題卻日益凸顯，成為制約企業(yè)擴張的核心瓶頸。在此背景下，深圳玨佳獵頭公司精準布局，正式推出低空經(jīng)濟人才專項服務(wù)，近期成功簽約2家無人機龍頭企業(yè)，以專業(yè)獵頭服務(wù)為產(chǎn)業(yè)注入人才動能。政策風口下的人才困局，獵頭公司成破局關(guān)鍵2024年以來，《低空經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》等政策密集出臺，明確將無人機物流、工業(yè)巡檢、應(yīng)急救援等領(lǐng)域列為重點發(fā)展方向。深圳作為低空經(jīng)濟試點城市，聚集··· -
低空經(jīng)濟試點擴容，深圳無人機研發(fā)與運營人才需求激增
2025-11-14隨著全國低空經(jīng)濟試點范圍持續(xù)擴大，作為無人機產(chǎn)業(yè)核心陣地的深圳，正迎來人才需求的“爆發(fā)期”。從飛控系統(tǒng)研發(fā)到合規(guī)運營管理，各類專業(yè)人才缺口顯著擴大，不少企業(yè)將獵頭公司視為破解人才難題的關(guān)鍵力量，玨佳獵頭公司憑借精準的人才匹配能力，已成為眾多無人機企業(yè)的合作首選。政策紅利釋放，深圳無人機產(chǎn)業(yè)再提速2024年以來，低空經(jīng)濟被納入多地戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)規(guī)劃，深圳作為首批低空經(jīng)濟示范城市，率先實現(xiàn)“低空飛行航線動態(tài)審批”“無人機物流常態(tài)化運營”等政策突破。政策紅利直接帶動產(chǎn)業(yè)升級，數(shù)據(jù)顯··· -
深圳玨佳獵頭布局6G通信賽道，核心技術(shù)人才推薦率超95%
2025-11-13隨著全球5G網(wǎng)絡(luò)進入規(guī)模化商用，下一代通信技術(shù)——6G的競爭已悄然拉開序幕。在這場關(guān)乎未來科技制高點的角逐中，高端人才成為各方關(guān)注的焦點。深圳玨佳獵頭公司憑借其前瞻性的戰(zhàn)略眼光和深厚的行業(yè)積累，率先布局6G通信人才獵聘賽道，并交出了一份亮眼的成績單：為核心客戶推薦的6G核心技術(shù)人才，推薦成功率超過95%，以卓越的服務(wù)能力贏得了市場的廣泛認可。前瞻布局，搶占6G人才戰(zhàn)略制高點6G并非5G的簡單升級，它旨在構(gòu)建一個“空-天-地-海”一體化的泛在連接網(wǎng)絡(luò)，將通信、感知、計算和人工智··· -
近年來，隨著國家種業(yè)振興戰(zhàn)略的推進，深圳憑借其科技創(chuàng)新優(yōu)勢，正加速布局生物育種產(chǎn)業(yè)。然而，一項行業(yè)數(shù)據(jù)顯示，深圳生物育種領(lǐng)域的技術(shù)人才缺口已突破9000人，成為制約企業(yè)發(fā)展的核心瓶頸。面對這一嚴峻挑戰(zhàn)，農(nóng)業(yè)科技企業(yè)如何突破招聘困局？本文結(jié)合行業(yè)現(xiàn)狀與企業(yè)實踐，探討可行路徑。一、人才缺口背后：高門檻與高需求的矛盾生物育種是典型的技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)，涉及基因編輯、分子育種、生物信息學(xué)等前沿技術(shù)，對人才的學(xué)科背景、實踐經(jīng)驗及創(chuàng)新能力要求極高。而深圳作為新興的農(nóng)業(yè)科技高地，產(chǎn)業(yè)鏈尚在完善···
-
深圳玨佳獵頭上線AI大模型人才專項通道，精準匹配研發(fā)崗位
2025-11-13在AI大模型技術(shù)爆發(fā)式發(fā)展的當下，企業(yè)對AI研發(fā)人才的需求呈井噴態(tài)勢，但“高薪難聘賢才”卻成為眾多科技企業(yè)的共同困境。與此同時，AI領(lǐng)域人才也常陷入“優(yōu)質(zhì)機會難尋覓”的僵局。為破解這一供需錯位難題，深圳玨佳獵頭公司精準發(fā)力，正式上線AI大模型人才專項通道，依托專業(yè)獵頭服務(wù)優(yōu)勢與智能技術(shù)賦能，實現(xiàn)研發(fā)崗位與優(yōu)質(zhì)人才的高效精準匹配。行業(yè)痛點凸顯，獵頭公司需破局創(chuàng)新當前AI大模型人才市場呈現(xiàn)出鮮明的“供需失衡”特征。一方面，從初創(chuàng)科技公司到大型企業(yè)，都在加緊布局AI業(yè)務(wù)，對大模型算··· -
大模型應(yīng)用落地加速，深圳AI行業(yè)高端研發(fā)人才缺口擴大
2025-11-13在深圳南山科技園，騰訊混元大模型的最新應(yīng)用正助力制造業(yè)企業(yè)實現(xiàn)質(zhì)檢效率翻倍；福田金融區(qū)里，華為云盤古大模型驅(qū)動的智能投顧系統(tǒng)已服務(wù)數(shù)十萬用戶。隨著大模型從技術(shù)探索走向千行百業(yè)的實際應(yīng)用，深圳AI產(chǎn)業(yè)正迎來爆發(fā)式增長，與之相伴的是高端研發(fā)人才的“用工荒”，專業(yè)獵頭公司的價值愈發(fā)凸顯。應(yīng)用場景全面開花，人才需求呈井噴式增長深圳作為全國AI產(chǎn)業(yè)的核心陣地，2024年相關(guān)企業(yè)數(shù)量已突破8000家，大模型應(yīng)用落地速度領(lǐng)跑全國。從比亞迪的智能工廠機器人調(diào)度系統(tǒng)，到順豐的物流路徑優(yōu)化算法，··· -
深圳玨佳獵頭升級AI人才匹配系統(tǒng)，精準交付率提升20%
2025-11-12在數(shù)字經(jīng)濟加速滲透的今天，企業(yè)對核心人才的需求愈發(fā)迫切，獵頭公司作為人才與企業(yè)的橋梁，其匹配效率與精準度直接影響企業(yè)發(fā)展節(jié)奏。近日，深圳玨佳獵頭公司宣布完成AI人才匹配系統(tǒng)全面升級，經(jīng)實測數(shù)據(jù)顯示，該系統(tǒng)使人才精準交付率提升20%，平均匹配周期縮短35%，為企業(yè)高效引才提供了全新解決方案。行業(yè)痛點驅(qū)動升級，AI破解傳統(tǒng)獵頭瓶頸傳統(tǒng)獵頭服務(wù)中，“人海搜索”“經(jīng)驗判斷”的模式常面臨諸多局限：簡歷篩選耗時長、人才能力與企業(yè)需求匹配偏差大、核心人才隱性需求難以挖掘等問題，既增加了獵頭··· -
深圳“專精特新”企業(yè)人才補貼新政落地，獵頭行業(yè)精準匹配效率提升
2025-11-12近日，深圳“專精特新”企業(yè)人才補貼新政正式落地，明確對符合條件的企業(yè)引進高端人才給予最高50萬元安家補貼、30萬元創(chuàng)業(yè)補貼等多項支持。這一政策不僅為“專精特新”企業(yè)注入了人才吸引力，更讓以精準匹配為核心的獵頭行業(yè)迎來新機遇。作為深耕行業(yè)多年的獵頭公司，玨佳獵頭公司已率先響應(yīng)政策，助力多家企業(yè)完成高端人才布局，用專業(yè)獵頭服務(wù)推動政策紅利轉(zhuǎn)化為發(fā)展動力。新政釋放紅利，“專精特新”人才需求井噴深圳作為“專精特新”企業(yè)集聚地，目前已培育市級以上“專精特新”企業(yè)超1.2萬家，這些企業(yè)多···